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株式会社LEOC (宇佐病院)
病院の管理栄養士・栄養士
| 給与 |
月給
24万円～25万円
研修中
時給
1,400円
(研修期間
3
ヶ月
)
雇用形態：契約社員
試用期間3ヶ月：時給1,400円 |
アクセス | JR宇佐駅車10分 |
|---|
- 時間帯：
- 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝
交通費全額支給 | 車・バイクOK | 栄養士のお仕事 | 病院でのお仕事 | フルタイム | 制服貸与 | 自転車可 | 従業員紹介の謝礼有 | 母子父子手当有 | 産休・育休制度有 | 誕生日プレゼント有 | 子女入学祝有 | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | シフト制 | 敷地内禁煙（喫煙場所あり）
宇佐市南宇佐の病院の栄養士募集！給食経験ある方歓迎♪管理栄養士資格取得支援有り◎
栄養士女性比率9割！基礎的スキルが身につきます！多彩なポジションありキャリアUP機会充実♪定年70歳！
仕事情報
- ● 仕事内容
- LEOCの栄養士業務に慣れていただくため、厨房内の業務を経験していただきます。その後、献立作成、発注、納品、食札管理、提供食事のチェック、厨房フォロー等の業務をお任せします。クライアント様や患者さんの要望を本部スタッフと相談しながら叶えるお仕事です。
◆1日食数 525食(計3回)/8～10人体制◆ - ●食数表(展開表)の作成
- 患者様の口腔状態に合わせたお食事を提供するために、一人ひとりに適した食材別の食形態を指示する食数表を作成。その食数表をもとに、実際の指示書となる食札も作成します。最終的なお食事の配膳時、お食事の振り分けが正しく行われているかどうかも、栄養士が責任をもってチェックします。
- ●クライアントとの定例会議
- 定期的にクライアントと「給食会議」を行い、LEOCエリアマネージャー(事業部長)も交えて残食やサービス品質について議論します。栄養価についての議論は栄養士を中心に展開されます。事業所収支・クライアントのご要望と上手く折り合いをつけながら、サービス向上を図ります。
- ●お食事の調理と食形態変化
- 患者様に少しでもお食事の楽しさを感じて頂くために、一汁三菜で和洋中様々なスタイルのお食事を調理します。※お米を炊く・味噌汁を作る・火にかける等基本的な調理毎食展開する食数表を見ながら食べやすい食形態に変化させ、最終的に調理補助の皆様と一緒にお皿に盛りつけていきます。
- ●頼られる存在
- 事業所全体の流れを把握している数少ないポジションのため、かなり早い段階で周囲から頼られる存在になります。事業所の責任者はもちろん、クライアントの代表者とも対等に会話ができるお仕事です！
事業内容
病院・福祉施設・社員食堂・工場・寮の食事運営
募集情報
| 勤務地 |
|
|---|---|
| 勤務曜日・時間 | 【シフト制】 05：30～14：30 10：30～19：30 ＊実働8時間 休憩60分 ＊週5日程度勤務 ＊土日祝を含め交替シフト制 |
| 資格 | 栄養士免許必須 管理栄養士免許あれば尚可 実務経験必須 |
| 休日・休暇 | ・年間公休121日 ※有給制度あり ・年次有給休暇（入社6か月後より） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・私傷病有給休暇 ・特別休暇 |
| 待遇・手当 | ・交通費全額支給／車通勤OK・バイク通勤OK ・社会保険完備 ・残業／休日出勤／正月出勤手当あり ・母子父子手当あり ・制服貸与 ・食事補助あり ・研修制度あり ・昇給：年1回（7月） ・賞与：年2回（6月／12月） ・慶弔／災害見舞金あり ・社員定年70歳 |
| その他の制度 | ・正社員登用制度あり（規定あり） ・育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・福利厚生サービス ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり ・パート・アルバイトさんへの賞与支給 （勤続１年以上の方対象） |
| ご家庭との両立 | LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保し、体力的にも無理なく 心身ともに健康な状態で 働ける環境整備を続けております。 |
| 女性比率が9割 | 現在LEOCには4700名以上の栄養士・管理 栄養士が在籍し、女性比率が9割です。 将来的な結婚・出産を視野に入れながら 働いている20代後半～30代後半女性が多く、 LEOCに在籍したままキャリア形成して いただける社内環境を整備し、産休・育休 復帰率も9割以上を維持しております。 |
| キャリアアップ | 昇進先のポジションが無かったりという ケースが多い栄養士ですが、LEOCでは 社内に多様なキャリアアップポジションを 設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。 事業所勤務から始まり、事業所栄養士の リーダー・事業所責任者・ 本部の運営指導部・栄養管理部・ 調理責任者への転身などの道もございます。 |
| 70歳定年制 | LEOCでは、社員の方々の定年年齢を70歳に 設定しております。LEOCで安心して働いて ほしい、70歳を過ぎてもより充実した 人生を送ってほしいという願いから、 本制度の導入に至りました。 制度の導入によって、シニア社員が経験や スキルを活かしながら働くことで、 より元気にいきいきと生活を送って いただける場を提供いたします。 |
| 受動喫煙対策 | 第一種施設において、原則施設内禁煙。 |
応募情報
| 応募方法 | お仕事に興味を持たれた方は「応募する」ボタンから次のページを開き、必須事項を入力の上、ご応募下さい。または、お電話でのご応募も受け付けております。(平日9:00～18:00：0120-42-6363／土日祝専用ダイヤル 0120-955-360） |
|---|---|
| 応募後のプロセス | 応募→採用担当から受付のご連絡（電話：092-741-3280もしくは採用担当の携帯電話、またはEメール／SMS）→担当者から面接のご案内連絡→面接→採否通知 |
| 代表問い合わせ先 |
LEOC採用担当 0120-42-6363 URL:https://www.leoc-j.com/ |
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株式会社LEOC (宇佐病院) |
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情報更新日： 2026-09-20
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